公司提供具有行业竞争力的薪酬，让为理想而奋斗的员工没有后顾之忧，建立了科学、合理的以激励为导向的薪酬分配模式和动态调整机制，尊重各岗位价值差异，针对岗位类别分别采用不同的薪酬制度。旨在增强公司科研开发和技术创新能力，激发专业技术人员的工作热情和积极性、创造性。公司对各类科技创新奖励、被授予专利权的发明创造、正式颁布实施的国家或行业标准、正式出版的学术专著、发表的科技论文和获批集团外科技项目等进行相关奖励，同时为核心人才提供中长期激励计划、教育培训资助计划。

公司办公环境整洁舒适、绿色环保，配备有设施齐全的员工公寓（配置内卫、空调、热水器、WiFi），完善的文体娱乐设施（足球场、篮球场、羽毛球场、乒乓球室、舞蹈室、健身房等），让员工在工作之余得以愉悦放松身心。